范雷最初进入生物医学研究所，是个有正式编制的杂务工，但因为没有后勤部门，他就单独挂靠研究所，后来组建了后勤部门，他也真是进入内部，成为了一名行政小科员。
行政部门想升职不容易，但范雷进入医所几个年头，还是后勤部门‘第一人’，要资历也算是有资历，人脉也是相当的广，升个后勤主任也算是理所当然。
实际上，范雷还是有烦恼的。
在见到了赵奕以后，范雷就和他一起往实验室走，路上就说起了自己的烦恼，他的烦恼主要来自‘上进心’。
如果没有未来的打算，混个后勤主任很不错了，一辈子可以说是稳稳当当，但他还是想上进一些，而不是呆在岗位上，安安稳稳的混生活，烦恼就比较多了。
最主要的烦恼就是，职业走到了巅峰，未来‘升无可升’。
当一个人站在山脚下的时候，肯定会希望继续往上爬，可到了山上却发现，自己所处的山是最小的，而再往上也根本不可能，剩下的就是郁闷了。
现在范雷的职位就是这样，因为他是医学中心的行政体系，后勤部门也不可能再调岗，转到其他部门去当领导，再往上就没有希望了。
除非特殊原因去调岗，比如，转到科技处等部门工作。
如果是转到科技处等部门，就肯定不是平级调动，当科长级的小领导，根本是不可能的，以他的资历来说，就只能做个底层科员工作，还不如呆在医所的后勤当主任。
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